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摘要:
目的:了解分析供应室护士的心理健康状况,并提出干预对策.方法:采用症状自评量表(SCL-90)对47名供应室护士进行问卷调查.结果:47名供应室护士的躯体化症状、强迫症、焦虑、恐怖、抑郁、敌对以及人际关系敏感等因子评分均明显高于同内常模评分(P<0.01,P<0.05).结论:供应室护士的心理健康状况不佳,应积极采取针对性干预措施为之减压,保持供应室护士身心健康的同时提高供应室工作效率,保证工作质量.
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篇名 供应室护士心理健康状况分析及干预对策
来源期刊 中国当代医药 学科 医学
关键词 供应室护士 心理健康 干预对策
年,卷(期) 2011,(4) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 97-98
页数 分类号 R473
字数 2439字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-4721.2011.04.059
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周旭 四川攀枝花学院附属医院供应室 1 8 1.0 1.0
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