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摘要:
在构建社会主义和谐社会的大背景下,在当前社会大转型、利益格局大调整的新形势下,如何在国有大型企业改革深入推进的过程中维护和谐稳定已成当前的重大任务.本文阐述了国有大型企业维稳工作面临的矛盾问题,并试图从创新思路、完善机制、改进方法等方面找出从根本上提升企业防范化解稳定风险、保持长期稳定的应因之策.
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文献信息
篇名 试论国有企业维护稳定的因应之策
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 国有大型企业 维护稳定 因应之策
年,卷(期) 2011,(22) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 98
页数 分类号 F279.241
字数 1992字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.22.069
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1 刘睿 15 18 2.0 3.0
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国有大型企业
维护稳定
因应之策
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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