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摘要:
现代人力资源管理是促进企业发展的驱动力.对烟草企业人力资源管理存在的问题进行了阐述.并从激发员工的激情、坚持"以人为本"、加强企业文化建设、建立职能系统联系等四个方面对加强烟草企业的人力资源管理的有效的对策进行了探讨.
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新形势下烟草企业人力资源管理浅析
人力资源管理
思想政治工作
资源结构
烟草企业
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 烟草企业加强人力资源管理对策探讨
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 烟草企业 人力资源管理
年,卷(期) 2011,(14) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 76
页数 分类号 F240
字数 1984字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.14.050
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研究主题发展历程
节点文献
烟草企业
人力资源管理
研究起点
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研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
出版文献量(篇)
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96
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