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摘要:
针对目前高校在选拔任用管理干部过程中存在的主要问题,提出了四点思学:要调动各个年龄阶段干部的积极性:要扩大民主,提高群众参与度,扩大选人用人视野;要进一步完善考察评价机制;要处理好干部“出口”问题,强化考核结果的运用.
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 再议高校管理干部的选拔任用机制
来源期刊 管理观察 学科 政治法律
关键词 高校管理干部 选拔任用
年,卷(期) 2011,(27) 所属期刊栏目 教育管理
研究方向 页码范围 93
页数 分类号 D262.3
字数 1725字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.27.068
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研究主题发展历程
节点文献
高校管理干部
选拔任用
研究起点
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研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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