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摘要:
随着现代企业组织扁平化的发展趋势日益显著,宽带薪酬越来越受到世人的关注.本文就宽带薪酬的特点,分析了宽带薪酬在企业外部竞争性、内部公平性、组织文化塑造、组织绩效等方面所体现出来的优势和劣势.
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内容分析
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文献信息
篇名 浅析宽带薪酬的优劣势
来源期刊 管理观察 学科 经济
关键词 宽带薪酬 工资级别 优势 劣势
年,卷(期) 2011,(17) 所属期刊栏目 财经管理
研究方向 页码范围 175-176
页数 分类号 F272.92
字数 3034字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.17.124
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 曾荣华 15 17 2.0 4.0
2 曾鑫 6 16 2.0 4.0
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研究主题发展历程
节点文献
宽带薪酬
工资级别
优势
劣势
研究起点
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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