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摘要:
随着社会的整体进步和企业制度改革的不断完善,企业职工的总体生活水平得到明显提高,精神面貌和思维方式都焕然一新.但与此同时,社会节奏的加快,职工生活和工作的压力也明显加大,企业对专业技能要求的逐步提高促使竞争的日趋激烈,职工的思想也发生了新的变化.此时,企业工会必须发挥调节的作用,需要进一步加强和改进企业工会思想政治工作,充分发挥工会组织的桥梁纽带作用.落实以人为本,建设和谐企业,更加注重人文关怀和心理疏导,显得尤为迫切和必要.本文就新时期下,工会开展思想政治工作的方法和方式的转变发表一些自我体会,以期能对我国企业工会的发展能提供建设性意见.
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文献信息
篇名 以人文关怀促进工会政治思想工作
来源期刊 管理观察 学科 政治法律
关键词 人文关怀 企业 工会
年,卷(期) 2011,(8) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 44-45
页数 分类号 D412.6
字数 2391字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-2877.2011.08.032
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
管理观察
旬刊
1674-2877
11-5688/F
16开
北京市海淀区玉泉山南路三号(中坞新村)西1号楼
2-634
1981
chi
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