浅析如何实现公司高绩效的人力资源管理

• 作者: 丁文波
• 来源期刊: 才智
• 学科: 经济
• 关键词: 公司 高绩效 人力资源 管理
• 年，卷（期）: 2011,（29）
• 所属期刊栏目: 人力资源开发
• 页码范围: 352
• 分类号: F272.92
• 字数: 2106字
• 语种: 中文

摘要

人力资源是社会中比较重要的资源,高绩效的人力资源管理是人力资源的有效形式,实现高绩效的人力资源管理,是提高企业管理人员、员工绩效的需要,更是企业提高效益的需要.本文通过对影响联通公司绩效人力资源管理的因素进行分析,提出实现联通公司绩效管理的有效策略.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	丁文波	中国联合网络通信有限公司巴林右旗分公司	1	3	1.0	1.0