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摘要:
女性领导者本身有着自己的特质,她们情感丰富,具有较强的沟通力和协调力,正是这种天性赋予她们独特的领导风格和领导方式,然而无论从数量、职位和机构上看,女性领导者在教育行政中都始终处于边缘地位,需要为此采取积极的应对策略。
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文献信息
篇名 浅析女性教育领导的特质及发展现状——社会性别维度的审视
来源期刊 教育论坛 学科 社会科学
关键词 女性教育领导 特质 发展现状
年,卷(期) jyltb_2012,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 5-8
页数 4页 分类号 C91
字数 语种
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1 孙杰明 西南大学教育学院 28 25 3.0 4.0
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2012(0)
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研究主题发展历程
节点文献
女性教育领导
特质
发展现状
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
教育论坛
双月刊
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出版文献量(篇)
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