作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
绪论 在我国,对人力资源会计的研究始于上个世纪80年代初.目前尚处于理论研究阶段。但是,我们应认识到在我国研究、发展人力资源会计具有重要的现实意义。
推荐文章
基于劳动者权益角度的企业人力资源会计核算研究
劳动者
人力资源
会计核算
权益会计
浅谈人力资源会计的建立与核算
人力资源
核算
会计
浅谈《劳动合同法》对企业人力资源管理的启示
《劳动合同法》
企业
人力资源管理
人力资源价值会计核算体系设计
人力资源
价值
会计
核算体系
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 基于劳动者权益角度的企业人力资源会计核算研究
来源期刊 河北企业 学科 经济
关键词 人力资源会计 劳动者权益 核算研究 企业 80年代
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目 管理荟萃
研究方向 页码范围 5-7
页数 分类号 F234.3
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 曹素艳 3 1 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2012(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
人力资源会计
劳动者权益
核算研究
企业
80年代
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河北企业
月刊
1008-1968
13-1230/F
大16开
石家庄市育才街燕港新村31#-1-201室
1989
chi
出版文献量(篇)
10892
总下载数(次)
40
总被引数(次)
13040
论文1v1指导