解决沿海开发中劳动力供求矛盾的思考

• 作者: 张亚生
• 来源期刊: 中国就业
• 年，卷（期）: 2012,（10）
• 所属期刊栏目: 调查思考
• 页码范围: 52-53
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

劳动力供求矛盾产生的原因 企业在产业转移中存在用工误区.沿海开发中,苏南、上海等经济发达地区的纺织服装、轻工建材等劳动密集型行业大幅度向苏北转移,更大力度地推进南北共建开发园区,实现南北各得其所、优势互补、合作共赢,然而在转移的过程中,一些企业误认为产业转移后可以获得廉价的劳动力,这些企业在产业落户后,不依法用工,不注重企业文化,有的招不足工人,有的留不住工人,造成一时"用工荒".

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张亚生	江苏省大丰市劳动就业管理处	2	0	0.0	0.0