作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
一、胜任力及其模型的由来 胜任力最早被运用于美国国务院选拔外交官。当时美国派遣外交官至欧洲及非洲任职,结果发现去欧洲的外交官都完成任务并受到当地政府的欢迎,而派遣至非洲的外交官却被不断地退回。同样经过选拔的外交官为什么会有不同的工作表现呢?这个问题困扰着美国政府。
推荐文章
护理管理者胜任力模型的研究进展
护理管理
胜任力
胜任力模型
绩效
浅析企业中层管理者胜任力的影响因素
中层管理者
胜任力
组织因素
社会因素
大学高层管理者胜任力模型的应用
胜任力模型
大学
高层管理者
护理管理者胜任力模型的研究进展
护理管理
胜任力
胜任力模型
绩效
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 中层管理者胜任力模型的构建
来源期刊 邮电经济 学科 经济
关键词 胜任力模型 中层管理者 美国政府 外交官 工作表现 国务院 选拔 非洲
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 53-58
页数 6页 分类号 F279.244.4
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张靖 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2012(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
胜任力模型
中层管理者
美国政府
外交官
工作表现
国务院
选拔
非洲
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
邮电经济
季刊
上海市南崇明路甲1号806室
出版文献量(篇)
1384
总下载数(次)
4
总被引数(次)
0
论文1v1指导