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技术型人才管理与激励技巧研究
技术型人才管理与激励技巧研究
作者:
李式洪
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
技术型人才
使用
管理
摘要:
我国在发展先进制造业大国的进程中,技术型人才起着关键作用.对技术型人才的合理管理和使用,影响到企业的发展,应此要重视技术型人才的管理研究.如何才能对技术型人才做到引得进-稳得住-流得动-用得上是每个企业遇到的难题.
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文献信息
篇名
技术型人才管理与激励技巧研究
来源期刊
东方企业文化
学科
经济
关键词
技术型人才
使用
管理
年,卷(期)
2012,(14)
所属期刊栏目
企业管理
研究方向
页码范围
59-60
页数
分类号
F27
字数
3036字
语种
中文
DOI
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管理
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东方企业文化
主办单位:
中国纺织职工思想政治工作研究会
中国纺织企业文化建设协会
出版周期:
半月刊
ISSN:
1672-7355
CN:
11-5206/G0
开本:
16开
出版地:
北京市
邮发代号:
创刊时间:
2004
语种:
chi
出版文献量(篇)
32025
总下载数(次)
93
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