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摘要:
企业文化所涉及的范围很广。我们践行的企业文化通常是指企业在长期生产经营实践中逐渐形成的企业价值观、理念、愿景、精神、道德、习惯、风尚等的综合与统一。作为公交基层单位,在企业文化建设中必须与经营生产相结合,以人为本,着力解决好制度建设、环境建设、载体建设等方面的问题,打造特色、彰显个性。因为,只有这种企业文化才能为广大员工所认同,从而才具有导向作用和持续的生命力。
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文献信息
篇名 浅谈公交企业文化建设的“三要素”
来源期刊 公用事业财会 学科 经济
关键词 企业文化建设 公交 经营实践 企业价值观 基层单位 以人为本 制度建设 环境建设
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-18
页数 3页 分类号 F270
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化建设
公交
经营实践
企业价值观
基层单位
以人为本
制度建设
环境建设
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
公用事业财会
季刊
16开
武汉市硚口区硚口路160号武汉城市广场A
1985
chi
出版文献量(篇)
1843
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5
总被引数(次)
1294
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