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关于人力资源管理的分析与思考——仅以长春经济技术开发区劳动力市场为例
关于人力资源管理的分析与思考——仅以长春经济技术开发区劳动力市场为例
作者:
刘立波
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
开发区
人力资源管理
思考建议
摘要:
随着我国社会经济的不断发展变化,人力资源市场对劳动力的需求状况也会随之产生变化.经济技术开发区作为城市建设的前沿,其就业服务工作面临着许多新情况和新问题,了解分析区域内的人力资源供需特点,及时调整就业服务工作的方向,以适应宏观经济形势发展的需要,这是就业服务工作当前和今后一个时期的重要任务.
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文献信息
篇名
关于人力资源管理的分析与思考——仅以长春经济技术开发区劳动力市场为例
来源期刊
劳动保障世界
学科
经济
关键词
开发区
人力资源管理
思考建议
年,卷(期)
2012,(4)
所属期刊栏目
人力资源
研究方向
页码范围
53-57
页数
分类号
F241
字数
5221字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.1007-7243.2012.04.015
五维指标
作者信息
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姓名
单位
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刘立波
2
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人力资源管理
思考建议
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
劳动保障世界
主办单位:
吉林省人力资源和社会保障宣传中心
出版周期:
旬刊
ISSN:
1007-7243
CN:
22-1354/F
开本:
16开
出版地:
吉林省长春市人民大街1485号吉林省政府办公楼2栋
邮发代号:
创刊时间:
1989
语种:
chi
出版文献量(篇)
19861
总下载数(次)
79
总被引数(次)
16686
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