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摘要:
思想政治工作一直是我们党团结群众、教育群众、引领群众的重要形式和手段,开展群众工作的体制机制更应体现前瞻性、主动性、现实性和针对性。只有坚持与时俱进,具有创新性,才能适应社会的发展。只有适应企业的变化,满足职工的需求,才能够真正为企业发展提供方向保证和动力支持。本文以上海城建(集团)公司为例,分析当前思想政治工作的现状,及存在的问题和原因,进而思考创新和优化思想政治工作机制的方法,
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篇名 职工信息动态管理网络和思想政治工作机制调研报告——以上海城建(集团)公司为例
来源期刊 工会理论研究 学科 政治法律
关键词 上海城建(集团)公司 思想政治工作机制 管理网络 信息动态 职工 群众工作 调研 企业发展
年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 14-17
页数 4页 分类号 D64
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研究主题发展历程
节点文献
上海城建(集团)公司
思想政治工作机制
管理网络
信息动态
职工
群众工作
调研
企业发展
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会理论研究
双月刊
2096-6008
31-2048/D
上海市杨浦区吉林路2号
出版文献量(篇)
2837
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5
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