浅谈铁路全面预算管理激励机制

• 作者: 曹卫民 蓝昱辉 薛伟
• 来源期刊: 铁道财会
• 关键词: 铁路企业 全面预算管理 激励机制
• 年，卷（期）: 2012,（9）
• 所属期刊栏目: 全面预算管理
• 页码范围: 35-38
• 页数: 4页
• 语种: 中文

摘要

铁路企业为提升管理品质并适应形势要求,广泛推广和应用了全面预算管理,但受其固有特点以及实施时间不长等因素的影响,实践中的激励机制在考核的公平公正性程度、考核形式、考核指标的操作性方面还存在不完善之处,在一定程度上影响着全面预算管理应有功能及作用的发挥,应在切实分解和细化预算指标、加强预算指标之间的协调、完善全面预算管理绩效考评体系、完善预算管理激励机制等方面进一步采取有效措施,逐步加以改进,使考核奖惩更具公平性、公正性,以激励职工参与全面预算管理的积极性并达到预期效果,促进其运输效率和经济效益的全面提升,实现经济增长方式的良性发展.