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基于美学理念的水利人事人才制度研究
基于美学理念的水利人事人才制度研究
作者:
马永祥
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
水利
人事
人才
美学
研究
摘要:
美是人类的永恒追求,追求美,创造美,享受美是人类发展的不竭动力.开展人事人才美学研究,推进水利人事人才美学建设,对构造和美的适宜水利人全面发展和广大水利人才健康成长的水文化环境以及水利人事人才制度环境,推动水利实现跨越式发展具有重要意义.水利人事人才美学建设,应围绕“和谐、智慧、至善”三个层级目标,统筹协调人水、人事、人际关系以及水利科学发展与水利人自由与全面发展的关系,最终实现成就水利事业科学发展之美与成就水利人自由与全面发展之美的双赢目标.
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水利改革
人事工作
人才队伍建设
干部队伍
人事制度改革
科学发展观
人事部门
领导班子
坚持以人为本探索创新型水利人才培养机制
人才培养
培养机制
创新
水利人才
关于实施水利人才战略若干问题的思考
水利
人才战略
人力资源
内容分析
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文献信息
篇名
基于美学理念的水利人事人才制度研究
来源期刊
水利发展研究
学科
工学
关键词
水利
人事
人才
美学
研究
年,卷(期)
2012,(11)
所属期刊栏目
工作交流
研究方向
页码范围
63-66,70
页数
5页
分类号
C962|TV
字数
5941字
语种
中文
DOI
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马永祥
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人才
美学
研究
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研究去脉
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期刊影响力
水利发展研究
主办单位:
水利部发展研究中心
出版周期:
月刊
ISSN:
1671-1408
CN:
11-4655/TV
开本:
大16开
出版地:
北京市海淀区玉渊潭南路3号
邮发代号:
2-784
创刊时间:
2001
语种:
chi
出版文献量(篇)
4950
总下载数(次)
19
总被引数(次)
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