当代企业职工思想政治工作“员工思维”的价值和意义

• 作者: 郝永玥
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 政治法律
• 关键词: 以人为本 员工思维 思想政治工作
• 年，卷（期）: 2012,（4）
• 所属期刊栏目: 大视野
• 页码范围: 82-84
• 页数: 3页
• 分类号: D693.9
• 字数: 3133字
• 语种: 中文

摘要

“员工思维”是从员工的角度出发开展企业职工思想政治工作的工作思维,把员工的需要和利益的满足以及问题的解决看成是工作的根本.“员工思维”本质上是“以人为本”的工作思维,是企业思想政治工作“以人为本”的具体体现,是我党民生工程得以实现的前提.“员工思维”是切实改善企业职工思想政治工作的关键,“员工思维”注重职工的实践活动,是企业职工思想政治工作“员工思维”与“任务思维”的区别所在.