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摘要:
针对养老护理人员短缺的现状,文章认为通过将科学管理原理应用于老年照护行业,促进用人单位和务工者双方的“心智革命”,以科学的管理促进劳资双赢,提升服务质量,成为化解养老护理人才短缺问题的关键.
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文献信息
篇名 “科学管理原理”在化解养老护理人才短缺中的作用分析
来源期刊 社会福利(理论版) 学科 社会科学
关键词 养老护理员 科学管理原理 心智革命 工作分析
年,卷(期) 2012,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 60-64
页数 分类号 C913.6
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
养老护理员
科学管理原理
心智革命
工作分析
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
社会福利(理论版)
月刊
2095-2414
10-1018/D
16开
北京市
2012
chi
出版文献量(篇)
1139
总下载数(次)
10
总被引数(次)
3838
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