执行不到位的根源何在？

• 来源期刊: 企业家
• 学科: 经济
• 关键词: 制度建设 管理艺术 企业管理 执行力 流程
• 年，卷（期）: 2012,（1）
• 页码范围: 83-84
• 页数: 2页
• 分类号: F270

摘要

对于一个旨在追求执行力的企业，不应该片面地局限于提高员工的执行力，而应该站在全局的立场上，狠抓流程和制度建设。积极促进以管理规范取代管理艺术，以法制取代人治，让流程管事，制度管人，使企业管理走上良性循环之路。