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摘要:
苏州市各级政府在发展优势产业和新兴产业的同时,将就业这一根本性的民生主题同步规划,把培养产业急需的技能人才纳入发展目标,制定实施了一系列就业政策及技能人才培养政策.自"十一五"以来,苏州市每年免费培训城乡劳动力40万人左右,其中技能培训10万人左右.2011年末,苏州市技能人才队伍结构高级、中级、初级比例关系为28∶48∶24,与优化产业结构同步优化了就业结构;当年,苏州市社会登记失业率为3.5%,城镇登记失业率为2.72%.
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文献信息
篇名 筑起技能人才的“蓄水池”——苏州市加快技能人才培养,服务产业转型升级
来源期刊 中国就业 学科
关键词
年,卷(期) 2012,(7) 所属期刊栏目 实践探索
研究方向 页码范围 46-47
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 蔡跃进 2 0 0.0 0.0
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期刊影响力
中国就业
月刊
1006-8120
11-3709/D
大16开
北京市朝阳区育惠路3号
1995
chi
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