劳动力社会成本、谈判能力与最低工资

• 作者: 盛龙飞
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动力 社会成本 谈判能力 最低工资
• 年，卷（期）: 2012,（6）
• 所属期刊栏目: 大视野
• 页码范围: 66-70
• 页数: 5页
• 分类号: F249.26
• 字数: 5110字
• 语种: 中文

摘要

企业雇主和社会整体承担劳动力使用成本的方式存在差异,以及个别劳动者的谈判能力劣势导致劳动力社会成本.通过社会制度安排将劳动力社会成本计入企业的会计成本,可以消除劳动力成本的承担方式在企业雇主和社会整体视角中的差别.最低工资标准保护劳动力再生产从而避免产生劳动力社会成本.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	盛龙飞	首都经济贸易大学劳动经济学院	4	14	2.0	3.0