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摘要:
【正】辽宁营口市总工会办公室报道2011年,营口市总工会采取四项措施推进工资协商评估工作,促进了工资集体协议条款的落实,提高了工资集体协议的履约率。截至目前,全市签订的505份区域性、行业性工资集体协议,开展工资协商评估工作的达到374份(尚有90份协议未到期),占总数的74%,经过评估的工资协议履约率达到95%。
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工资集体协商的法律主体及其重构
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重构
法律责任
权利义务
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 营口:全面推行区域行业工资集体协商评估工作
来源期刊 工会信息 学科 政治法律
关键词 行业工资 工资协商 协议条款 履约率 工会法律工作 街道工会 协商工作 劳动关系 社区党委 站前区
年,卷(期) ghxx,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 39-40
页数 2页 分类号 D412.6
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研究主题发展历程
节点文献
行业工资
工资协商
协议条款
履约率
工会法律工作
街道工会
协商工作
劳动关系
社区党委
站前区
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会信息
半月刊
11-2873/D
16开
北京市东城区安德路甲61号工人日报社
1988
chi
出版文献量(篇)
12791
总下载数(次)
28
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