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浅析新形势下企业劳动竞赛的问题及对策
浅析新形势下企业劳动竞赛的问题及对策
作者:
潘联芳
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
社会主义劳动竞赛
企业改革发展
职工积极性
转型发展
经济社会
有效形式
和谐发展
群众基础
摘要:
社会主义劳动竞赛是调动职工积极性和创造性,促进经济社会转型发展、创新发展、和谐发展的有效形式,有明确的法律地位和广泛的群众基础。实践证明,企业由工会组织牵头引领的各种形式的立功劳动竞赛,曾激励职工以旺盛的劳动热情为企业改革发展立下了不可磨灭的功绩。
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文献信息
篇名
浅析新形势下企业劳动竞赛的问题及对策
来源期刊
工会理论研究
学科
经济
关键词
社会主义劳动竞赛
企业改革发展
职工积极性
转型发展
经济社会
有效形式
和谐发展
群众基础
年,卷(期)
2012,(4)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
21-23
页数
3页
分类号
F279.23
字数
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企业改革发展
职工积极性
转型发展
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有效形式
和谐发展
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工会理论研究
主办单位:
上海工会管理职业学院
出版周期:
双月刊
ISSN:
2096-6008
CN:
31-2048/D
开本:
出版地:
上海市杨浦区吉林路2号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
2837
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