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摘要:
劳务派遣是指劳务派遣单位(即用人单位)分别与被派遣劳动者(即劳务派遣工)签订劳动合同、与用工单位签订劳务派遣协议,劳务派遣工在用工单位的调配和管理下提供劳动,劳务派遣单位从用工单位获取派遣费,
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油气企业
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劳务分包
法律风险
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劳务派遣
同工同酬
劳动合同
劳动者
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 关于当前劳务派遣用工状况的调研报告
来源期刊 工运研究 学科 政治法律
关键词 劳务派遣 调研 用工单位 劳动合同 派遣单位 用人单位 劳动者
年,卷(期) 2012,(18) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 27-30
页数 4页 分类号 D922.5
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研究主题发展历程
节点文献
劳务派遣
调研
用工单位
劳动合同
派遣单位
用人单位
劳动者
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工运研究
半月刊
11-4501/D
北京市复外大街10号1903室
出版文献量(篇)
2656
总下载数(次)
11
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