区域性、行业性劳动争议调解制度研究

• 作者: 尹明生
• 来源期刊: 中国劳动关系学院学报
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动争议 调解制度 运行现状 统一立法
• 年，卷（期）: 2012,（3）
• 所属期刊栏目: 劳动关系研究
• 页码范围: 25-30
• 分类号: F249.26
• 字数: 7360字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-2375.2012.03.005

摘要

我国区域性、行业性劳动争议调解制度已经诞生,目前渊源主要体现为大量零散的部、省、市级行政性文件.区域性、行业性劳动争议调解组织工作成效显著,人民调解制度不妨碍区域性、行业性劳动争议调解的统一立法,统一立法能填补企业劳动争议调解委员会制度的作用盲区,统一立法的条件基本成熟,统一立法应当对区域性、行业性劳动争议调解组织设立的区域范围、三方组建原则、工作职责及具体程序规则等作出恰当规定.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	尹明生	西南石油大学文法学院	16	60	5.0	7.0