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• 来源期刊: 中国制衣
• 学科: 经济
• 关键词: 沿海地区 产业转移 资源有限 人才市场 总经理 企业 工资 就业
• 年，卷（期）: 2012,（3）
• 页码范围: 11
• 页数: 1页
• 分类号: F249.21

摘要

“工人女熙都想找到工资高．福利好的企业，企业也想闱最少的钱找到最好的人娃一个相互博弈的过程。—从事了八年人才市场工作的湖北纳杰人力资源有限公司总经理助理徐舜表示目前选择从沿海地区回来就业的人数正在遥步增多除了中部与沿海地区的薪酬差距逐步缩小以外产业转移带来的中部大量的产能也是劳工留守原籍的一个原因