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摘要:
大多数高校青年教师的科研水平不高,专业知识的视野不够开阔,跨学科、跨专业的知识缺乏,理论联系实践的能力不高,急需提高,但是这些人又无一例外的是家庭的顶梁柱,在单位又承担着繁重的教学任务,所以他们边读书,边工作,身体一直处于疲劳状态,同时也给他们的生活带来了很大的压力。要培养一支高素质的稳定的青年教师队伍,除了要把培养青年教师的工作提到各级领导的重要议事日程外,建立激励机制,增加教育投入,改善教师待遇,重点扶持青年骨干教师等措施外,还应根据学校青年教师的不同特点,采取一些相应的措施,从各方面综合解决问题。
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文献信息
篇名 天津高校青年教师现状问卷调查报告
来源期刊 社科纵横:新理论版 学科 教育
关键词 高校教师 压力 增加教育投入 改善教师待遇
年,卷(期) 2012,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 227-228
页数 2页 分类号 G645.1
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐荣青 7 6 2.0 2.0
2 吴彦璐 3 0 0.0 0.0
3 郑顺利 1 0 0.0 0.0
4 齐荫玲 1 0 0.0 0.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (0)
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节点文献
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2012(0)
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研究主题发展历程
节点文献
高校教师
压力
增加教育投入
改善教师待遇
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
社科纵横(新理论版)
季刊
1007-9106
62-1110/C
大16开
2006
chi
出版文献量(篇)
3897
总下载数(次)
16
总被引数(次)
9857
论文1v1指导