作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
朋友A两天前从公司离职了。A在公司担任产品总监,随着公司的发展,他与老板的分歧越来越大,老板认为他不思进取,思想僵化,而他认为老板专横无理,朝令夕改。最终.A一纸辞职信挂冠而去,老板则立马批准,择人填位。如果不是一条微博,这本是一桩普通无奇的职场分手事件。然而,离职当天,他的老板便在新浪微博上发了这样一条信息:“与其训练一条狗上树.不如去请一只猴子回来。”
推荐文章
油气水多相不分离计量研究
多相流计量
模型
装置
《说林》《储说》文体探析
韩非子
说林
储说
文体
说体
用固膜拆分手性氨基酸的研究进展
膜分离
手性拆分
氨基酸
成都:住房保障不分城里乡下
成都市
保障
住房
经济适用房
龙泉驿区
建筑面积
驾驶员
洒水车
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 说好不分手
来源期刊 企业观察家 学科 经济
关键词 思想僵化 老板 公司 离职 新浪 纸
年,卷(期) qygcj,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 127
页数 1页 分类号 F272.91
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 谭野 13 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2012(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
思想僵化
老板
公司
离职
新浪
纸
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业观察家
月刊
2095-1620
41-1418/F
16开
郑州市金水区经六路26号豫发大厦A816
36-166
2011
chi
出版文献量(篇)
5309
总下载数(次)
21
论文1v1指导