领导-成员交换理论的研究现状与展望

• 作者: 安立仁 张阳 杨超明
• 来源期刊: 企业研究：理论版
• 学科: 社会科学
• 关键词: 领导-成员交换理论 组织绩效 员工满意度
• 年，卷（期）: qyyjllb_2012,（4）
• 页码范围: 21-23
• 页数: 3页
• 分类号: C933
• 语种: 中文

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	安立仁	西北大学经济管理学院	90	986	18.0	27.0
2	张阳	西北大学经济管理学院	15	11	2.0	3.0
3	杨超明	西北大学经济管理学院	4	2	1.0	1.0