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摘要:
近日,发改委某负责人在一次企业家年会上提出一套关于"公益性国有企业"和"竞争性国有企业"的两类国企分类改革理论:随着转型改革的不断深化,国有经济布局结构调整的路径日渐清晰,国有企业正在向两个基本方向集中,并逐渐形成了两种类型不同的国有企业:一种是功能定位于为国民经济发展和人民生活提供保障的国企;另一种则定位为在大企业层面提升国家产业竞争力的国企.
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未来国企将按公益型和竞争型进行分类改革
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分类改革
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公众利益
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高校毕业生公益性岗位开发的理论内涵与实践定位
高校毕业生
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篇名 “公益性国企”是个伪命题——国企分类改革的理论缺失与逻辑矛盾
来源期刊 北大商业评论 学科
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年,卷(期) 2012,(2) 所属期刊栏目 时评
研究方向 页码范围 22-25
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈宇峰 浙江工商大学现代商贸研究中心 81 407 11.0 20.0
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月刊
1674-0734
41-1391/F
大16开
北京市海淀区中关村北大街151号燕园大厦八层816室
36-369
2003
chi
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