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摘要:
公务员人本理念是公务员在行使公共权力,管理公共事务、提供公共服务过程中应当树立的以人为本理念。公务员人本理念包括公务员的权力观、荣辱观、政绩观和学习观。公务员人本理念培育是贯彻落实科学发展观的要求,是加强公务员职业道德建设的重要内容。培育公务员的人本理念要坚持公共利益优先、以人为本的原则,制度建设与教育培训相结合的原则,先进性和广泛性相结合的原则。
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文献信息
篇名 关于公务员人本理念培育的几点思考
来源期刊 南方论刊 学科 政治法律
关键词 公务员 人本理念 科学发展观 职业道德建设
年,卷(期) 2012,(7) 所属期刊栏目 学术之窗
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 D630.3
字数 3326字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李亚杰 河南农业大学马克思主义学院 1 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
公务员
人本理念
科学发展观
职业道德建设
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
南方论刊
月刊
1004-1133
44-1296/C
大16开
广东省茂名市油城五路28号大院5栋
1989
chi
出版文献量(篇)
10952
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29
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15551
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