酒店装修停工可不发工资吗

• 来源期刊: 农民文摘
• 学科: 政治法律
• 关键词: 酒店 装修 劳动关系 工资支付 最低工资标准 劳动者 用人单位 停工 标准支付 服务人员
• 年，卷（期）: 2012,（12）
• 页码范围: 21-21
• 页数: 1页
• 分类号: D922.5

摘要

【案例】陈某于2008年1月入职广州某大型酒店,任职前台服务人员。2010年1月,公司决定对酒店进行为期一年的装修以升级服务规格。为此,陈某在此期间找了一份兼职,在装修期间,酒店并未支付陈某任何工资、福利。2011年1月,酒店恢复正常经营,但不愿继续聘请陈某。陈某也认为酒店工作不适合自己,遂同意解除劳动关系,但要求酒店支付装修停