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摘要:
【正】多年来,天津港(集团)有限公司不断研究职工素质工程建设的创新与发展,以社会主义核心价值观建设为导向,以"发展港口,成就个人"的文化积淀为理念,搭建职工实现个人价值的多重平台,促进人才强港战略的实现。一、搭建职工思想道德教育平台,为创建世界一流企业提供思想动力
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职工
素质工程
提升
实践
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培训
提升科学素质
煤炭企业职工素质提升的实践与思考
煤炭企业
职工素质
实践
思考
强化职工队伍素质建设的实践与探索
职工队伍
素质建设
矿业公司
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文献信息
篇名 创新职工素质工程建设的实践与思考
来源期刊 工会信息 学科 政治法律
关键词 职工素质工程 职工文化 价值观建设 教育平台 思想动力 思想道德 世界一流企业 文体骨干 技术创新成
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-26
页数 2页 分类号 D412.6
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1 杨莹 天津港(集团)有限公司工会 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
职工素质工程
职工文化
价值观建设
教育平台
思想动力
思想道德
世界一流企业
文体骨干
技术创新成
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会信息
半月刊
11-2873/D
16开
北京市东城区安德路甲61号工人日报社
1988
chi
出版文献量(篇)
12791
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28
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1051
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