月嫂高薪金是市场机制的结果

• 来源期刊: 新领军决策参考
• 学科: 经济
• 关键词: 市场机制 大学毕业生 医学博士 供过于求 经济改革 劳动力 金 价格
• 年，卷（期）: 2012,（8）
• 页码范围: 5
• 页数: 1页
• 分类号: F121

摘要

中国月嫂以其越来越高的价格备受瞩目，一些公众不明白月嫂为何这么高的收入，甚至高于一个医学博士。在一个正常的市场社会，劳动力价格由其价值确定，而不是职业偏见或罪恶的身份不平等观念。由于长期低端劳动力供过于求，中国经济改革带来的增长对白领需求庞大，而刚开始大学毕业生较少，出现了白领收入远远高于蓝领的现象。