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摘要:
学习地图作为沟通业务部门与培训职能的框架工具,它通过对职业发展、能力要求及学习活动三要素的分析,让公司上下都能参与人才培养与发展,科学有效地加速员工成长。
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文献信息
篇名 构建结构化在岗培训体系 促动学习地图落地
来源期刊 培训 学科 教育
关键词 学习活动 在岗培训 地图 结构化 体系 落地 培训职能 业务部门
年,卷(期) 2012,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 102-105
页数 4页 分类号 G442
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1 李智 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
学习活动
在岗培训
地图
结构化
体系
落地
培训职能
业务部门
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
培训
月刊
1673-2650
32-1757/G4
江苏省南京市建邺区奥体大街68号2号楼2
28-41
出版文献量(篇)
3686
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