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摘要:
从上个世纪90年代中期开始,中国电视主持人市场日渐活跃,倪萍、程前、杨澜、周涛、文清、亚宁等成为中国电视荧屏首批叱诧风云的明星主持人。然而与他们的知名度同时飞升的还有这批明星主持人对外界难以名状的职业困惑感,从年龄危机到薪酬困扰再到空间受限,中国电视主持人群体“职业瓶颈期”在从90年代中期往后的15年中首度大规模爆发。这是主持人自身职业发展需求不断增长与中国传统传媒业体制僵化之间的一次矛盾升级,在体制环境短时间无法改变的现实情况下,这批明星主持人无奈选择离开。
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文献信息
篇名 试论中国电视主持人才流失之原因
来源期刊 新闻实践 学科 社会科学
关键词 电视主持人 中国电视 人才流失 原因 90年代 职业困惑 职业瓶颈 中国传统
年,卷(期) 2012,(8) 所属期刊栏目 传媒观察/主持人与品牌
研究方向 页码范围 60-61
页数 2页 分类号 G222.2
字数 3159字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1004-9029.2012.08.032
五维指标
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研究主题发展历程
节点文献
电视主持人
中国电视
人才流失
原因
90年代
职业困惑
职业瓶颈
中国传统
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
传媒评论
月刊
1004-9029
33-1387/G2
大16开
杭州市体育场路178号
1985
chi
出版文献量(篇)
9083
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8
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