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摘要:
成也萧何、败也萧何,在网络招聘凭借“便捷、快速”的优势全面压倒人才市场、招聘会等传统招聘模式,成为求职者和招聘企业首选平台之时,恐帕它并没有想到,正是当初的优势让它面对今日的困境一网络招聘平台的“便捷、快速”极大地简化了求职者投递简历的过程,但正是这种便捷反而造成了求职者海投简历,企业招聘工作人员必须应对海量的求职信息,让企业招聘工作变得日益繁重。
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文献信息
篇名 海量信息下的网络招聘之困
来源期刊 商业价值 学科 经济
关键词 网络招聘 海量信息 企业招聘 求职者 人才市场 招聘模式 求职信息 工作人员
年,卷(期) 2012,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 116-117
页数 2页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
网络招聘
海量信息
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求职者
人才市场
招聘模式
求职信息
工作人员
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商业价值
月刊
1674-6996
11-5868/F
北京市朝阳区东四环中路41号嘉泰国际大厦
2-182
出版文献量(篇)
3326
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