中医药博士后招收、培养模式改革的实践探索——以广州中医药大学为例

• 作者: 史亚飞 朱磊 潘华峰 舒彤
• 来源期刊: 卫生软科学
• 学科: 医学
• 关键词: 博士后 师承 师资 模式 改革
• 年，卷（期）: 2012,（8）
• 所属期刊栏目: 医学教育
• 页码范围: 718-720
• 分类号: R-05
• 字数: 4152字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1003-2800.2012.08.017

摘要

为进一步提高博士后培养质量,创新博士后招收模式,完善博士后管理机制,广州中医药大学对现行博士后管理办法进行适度改革,试点实施"博士后英才计划".把博士后培养与中医药名医、名师培育结合在一起,多途径、多渠道培养中医药高水平、创新、拔尖人才.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	潘华峰		218	1055	17.0	24.0
2	史亚飞		119	821	16.0	25.0
3	朱磊		42	205	8.0	12.0
4	舒彤		33	169	6.0	12.0