构建融入机制促进和谐发展

• 作者: 陈洋
• 来源期刊: 中国煤炭工业
• 学科: 经济
• 关键词: 和谐发展 职工队伍 煤矿企业 构建和谐社会 新光集团 以人为本 福利待遇 利益关系
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 36-37
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 2593字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-9612.2012.11.012

摘要

新光集团作为异地办矿的煤矿企业，所辖的刘东、昭阳两矿的职工队伍中，非盐城籍职工的人数已经占有相当大的比例，有的矿非盐城籍职工已经占全矿职工总数的1／3。要构建和谐新光，必须将非盐城籍职工融入到构建和谐煤矿企业的蓝图中来，只有立足以人为本，从管理、用人、分配、福利待遇等方面人手，在职工队伍中构建起各种和谐的利益关系，这样才能更好地建设煤矿，发展新光，为构建和谐社会做贡献。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈洋		2	0	0.0	0.0