高盛高管离职与企业文化

• 作者: 袁敏
• 来源期刊: 财务与会计
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化 高盛 离职 高管 《纽约时报》 执行董事 客户利益 史密斯
• 年，卷（期）: 2012,（7）
• 所属期刊栏目: 财会审论坛
• 页码范围: 69-71
• 页数: 3页
• 分类号: F270
• 字数: 4768字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1003-286X.2012.07.039

摘要

一、案例简介1．事件背景2012年3月14日，高盛的执行董事史密斯燃我为何离开高盛》为题在《纽约时报》撰文公开宣称辞职。文中提及他为公司服务12年，坚信足以了解高盛的文化、员工、特性，但不得不诚实地表示，时至今日高盛在文化建设方面有所缺失，简而言之，公司现在只关注如何赚钱，而把客户利益放在一边。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	袁敏		21	425	9.0	20.0