义务教育绩效工资政策效果与目标相悖的分析

• 作者: 冯晓敏
• 来源期刊: 教育导刊（上半月）
• 学科: 教育
• 关键词: 义务教育教师 绩效工资政策 政策效果 政策目标
• 年，卷（期）: 2012,（4）
• 所属期刊栏目: 改革·发展
• 页码范围: 25-27
• 分类号: G526
• 字数: 4729字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-3476.2012.04.008

摘要

义务教育绩效工资政策对于改善教师工资待遇,吸引更多优秀人才从事教育事业,具有十分重要的意义,但在具体实施过程中,出现了政策效果与政策目标相悖的现象,文章力求在分析其原因基础上,提出改善该政策的一些建议.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	冯晓敏	南京师范大学教育科学学院	12	22	3.0	4.0