涉密人员确定应坚持以岗定人

• 作者: 丁鹏
• 来源期刊: 保密工作
• 年，卷（期）: 2012,（2）
• 所属期刊栏目: 特别策划:涉密人员管理
• 页码范围: 27-29
• 页数: 3页
• 语种: 中文

摘要

涉密人员是保密管理的基本对象.对涉密人员有效管理的前提,是准确界定涉密人员.要做好这项工作,首先要准确理解涉密人员的概念,进而明确涉密人员确定的基准和程序等相关问题.