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摘要:
在GE中国的18000员工中,已有超过2100位陪伴GE公司超过15年,更有680位超过了25年.GE吸引到人才并留住他们的秘诀是:让员工感知到主人翁的幸福
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篇名 幸福就是竞争力——一个国际企业的幸福样本
来源期刊 小康 学科
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年,卷(期) 2012,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 76-78
页数 分类号
字数 4204字 语种 中文
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期刊影响力
小康
月刊
1672-4879
11-5053/Z
大16开
北京市
80-156
2004
chi
出版文献量(篇)
4560
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2
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