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摘要:
结构性缺员扼制发展垫江供电公司于2004年9月组建成立,是由重庆公司控股管辖的县级供电企业.由于所在供区的垫江县地处偏远,仅有陆路交通,招商引资十分困难,年售电量只有4亿多千瓦时,公司职工近1050人,在岗职工700人.职工人数多售电量少,底子薄负担重,是束缚公司发展的瓶颈.更为棘手的难题在于虽然人数多,但人
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调控一体化
三集五大
总体思路
用“五大理念”引领种业供给侧结构性改革与发展
种业
供给侧结构性改革
“五大理念”
用“五大理念”引领种业供给侧结构性改革与发展
种业
供给侧结构性改革
“五大理念”
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 "三集五大"改革破解结构性缺员难题
来源期刊 国家电网 学科 经济
关键词 垫江县 专业技术岗位 供电公司 运维 难题 体系建设 配网 结构性 县级供电企业 售电量
年,卷(期) 2012,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 75
页数 1页 分类号 F426.61
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
垫江县
专业技术岗位
供电公司
运维
难题
体系建设
配网
结构性
县级供电企业
售电量
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
国家电网
月刊
1673-4726
11-5432/TM
16开
北京市东城区北京站西街19号
2006
chi
出版文献量(篇)
6564
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1
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