声誉机制是一种有效的激励机制

• 作者: 王磊
• 来源期刊: 中国卫生
• 年，卷（期）: 2012,（11）
• 所属期刊栏目: 探索创新
• 页码范围: 66-67
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

近年来,随着改革的逐步深入,一些矛盾越来越突出,特别是处于核心地位的公立医院,改革的困难也越来越大.2011年以来,公立医院逐步开始实施绩效考核工资制度,如何建立一种长效的激励机制?如何能调动职工的积极性来最大限度地体现公立医院的公益性?已经成为了目前亟待解决的问题.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	王磊		6	3	1.0	1.0