大同公司开办“文化大讲堂”

• 作者: 高兵
• 来源期刊: 供电行业信息
• 学科: 经济
• 关键词: 企业文化建设 大同 讲堂 员工队伍 党员干部 教育培训机制 供电公司 学习氛围
• 年，卷（期）: 2012,（5）
• 页码范围: 19
• 页数: 1页
• 分类号: F270

摘要

山西大同供电公司为加快推进统一的优秀企业文化建设，解放干部员工思想观念，拓宽视野，在全公司范围内开办“文化大讲堂”，形成“人人当老9币、人人是学生”的浓厚学习氛围，进而不断提升员工队伍的综合素质。大同供电公司明确以培养“四有”职工为目标，立足党员干部，面向广大员工，搭建团队学习平台，创新教育培训机制，塑造企业文化品牌，加快“学习型企业”建设步伐，推动干部员工政治思想、科学文化、道德素养、审美情趣等综合素质的全面提升。