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摘要:
浙江省宁波市北仑区外来工子女学校(教学点)11所,成立于21世纪初期,学生7936人,教职工350人,教职工以社会聘任人员为主,学校大多由外地一些创业人员举办,实行的是不同于公办学校的办学体制和管理机制。建校初期,由于一些学校规章制度尚未健全和完善,学校推进工资集体协商制度和签订集体合同困难。举办者热情不高,不想开展工资集体协商,
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略论工资集体协商--考察江苏工资集体协商工作所引发的思考
工资
工资集体协商
劳动关系
劳动者合法权益
民办学校团委工作的实践与思考
民办学校
工作
实践
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 在协商中实现共赢——宁波市北仑区民办学校工资集体协商工作的实践与探索
来源期刊 中国教工 学科 教育
关键词 工资集体协商工作 民办学校 北仑区 宁波市 工资集体协商制度 实践 共赢 学校规章制度
年,卷(期) 2012,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 35-37
页数 3页 分类号 G522.7
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研究主题发展历程
节点文献
工资集体协商工作
民办学校
北仑区
宁波市
工资集体协商制度
实践
共赢
学校规章制度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国教工
月刊
1004-1362
11-2959/G4
北京西城区复兴门外大街10号
出版文献量(篇)
10878
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