作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
诚实做人、诚心交友、诚恳做事、诚信做生意、勿妄下结论,这是我心中一个优秀经理人的做人五原则。 诚实做人。这说起来简单,可真要做到就实在不容易。企业管理者,权力越大越要做到诚实,只有你诚心待人,才会有人诚心待你。老板与员工不是钱和权的买卖关系。如今社会,员工的自我意识在不断提高,不顺心的钱可以不赚或少赚。老板必须尊重员工的人格。有的企业,员工就像走马灯一样一个月几换,可很多时候不是员工被老板炒了,而是员工炒了老板。这种现象如果经常出现,就很大程度说明老板不会做人。
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 管理者的做人五原则
来源期刊 印刷经理人 学科 经济
关键词 企业管理者 五原则 做人 买卖关系 自我意识 员工 老板 诚实
年,卷(期) 2012,(6) 所属期刊栏目 智库
研究方向 页码范围 66-67
页数 2页 分类号 F272.91
字数 2301字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王若冰 8 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2012(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
企业管理者
五原则
做人
买卖关系
自我意识
员工
老板
诚实
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
印刷经理人
双月刊
1671-8712
11-4879/TS
16开
北京海淀区翠微路2号
82-987
2002
chi
出版文献量(篇)
3937
总下载数(次)
0
论文1v1指导