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摘要:
目的:探讨同事支持系统作为工作环境优化机制在护士中的应用效果.方法:自成立同事支持小组1年后,评价其作为工作环境优化机制对护士工作满意度的影响.结果:实施同事支持系统后,护士对工作环境优化机制满意度提高,除同事和人际交往外其他项目均低于国内常模,差异有统计学意义(P<0.05).结论:同事支持系统作为工作环境优化机制,实施有效干预,优化护理队伍,提高护士工作满意度和护理服务质量.
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文献信息
篇名 同事支持系统作为工作环境优化机制在护士中的应用
来源期刊 齐鲁护理杂志 学科 医学
关键词 同事支持系统 工作环境优化机制 工作满意度
年,卷(期) 2012,(27) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 107-108
页数 分类号 R192.6
字数 2057字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-7256.2012.27.066
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 孙岚岚 15 41 4.0 5.0
2 姜松 9 60 5.0 7.0
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研究主题发展历程
节点文献
同事支持系统
工作环境优化机制
工作满意度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
齐鲁护理杂志
半月刊
1006-7256
37-1257/R
大16开
山东省济南市燕东新路6号
24-127
1995
chi
出版文献量(篇)
39849
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35
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